Addetto/a fatturazione clienti

Il Gruppo Sicuritalia, con oltre 18.000 dipendenti, è la più grande azienda italiana ed il secondo player privato europeo in ambito Security.

Presenti anche in Germania, Olanda e Belgio, svolgiamo servizi di sicurezza fisica e logica, integrando nelle nostre soluzioni le migliori tecnologie.

Attivi anche nel mondo del Facility, operiamo sia in ambito privato che pubblico, in tutti i settori.

Conosciamo i rischi legati alla sicurezza e predisponiamo tutte le contromisure per evitarli: La nostra mission è garantire ai clienti le più adeguate soluzioni al loro naturale bisogno di sicurezza, anticipandone i problemi.

Per la nostra sede di Como siamo alla ricerca di un/a addetto/a Fatturazione Senior.

La risorsa inserita dovrà assicurarsi dell'efficacia della gestione delle fatture e dei crediti, contribuendo alla stabilità finanziaria e alla sostenibilità economica dell'azienda. Nello specifico dovrà occuparsi della: 

• Gestione della fatturazione: Supervisione e gestione del processo di emissione delle fatture per i clienti, assicurandosi che siano corrette, complete e inviate in modo tempestivo;
• Controllo e verifica: Monitoraggio e verifica delle fatture emesse, inclusa la revisione delle informazioni contrattuali e delle transazioni per garantire l'accuratezza e la conformità alle politiche aziendali;
• Gestione dei crediti: Monitoraggio e gestione dei crediti clienti, inclusa l'identificazione di eventuali ritardi nei pagamenti e l'implementazione di strategie per il recupero dei crediti scaduti;
• Riconciliazione contabile: Esecuzione della riconciliazione tra le fatture emesse e i pagamenti ricevuti, risolvendo eventuali discrepanze e assicurandosi che i registri contabili siano aggiornati;
• Supporto alla contabilità: Collaborazione con il team di contabilità per garantire che le fatture siano registrate correttamente e che le informazioni finanziarie siano precise;
• Gestione dei reclami: Risoluzione di eventuali controversie e problemi relativi alle fatture, interfacciandosi con i clienti per chiarire le problematiche e risolvere eventuali contestazioni;
• Reportistica: Preparazione e analisi di report periodici sui risultati della fatturazione attiva, monitorando i KPI e fornendo insight al management per ottimizzare le performance finanziarie;
• Compliance e normativa: Assicurare che il processo di fatturazione rispetti le normative fiscali e le politiche aziendali, e partecipare a revisioni e audit interni ed esterni;
• Ottimizzazione dei processi: Analisi dei processi di fatturazione e implementazione di miglioramenti per aumentare l'efficienza e ridurre gli errori.

Requisiti:

• Laurea in Economia, Finanza, Contabilità o discipline affini. Certificazioni professionali come CPA o CA sono un vantaggio;
• E' richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese scritto e parlato;
• Aver maturato almeno 5-7 anni di esperienza in fatturazione e gestione crediti, preferibilmente in ruoli di supervisione o senior in contesti aziendali complessi o multinazionali;
• Ottima conoscenza di Excel.

Offerta:

Retribuzione ed in quadramento saranno definiti in funzione del candidato/a prescelto/a.

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I nostri servizi :

Sicuritalia è il leader in Italia nel settore della sicurezza e dei servizi fiduciari, opera a stretto contatto con i maggiori interlocutori dei settori industriale, bancario, commerciale e pubblico, offrendo una gamma di servizi integrati per la sicurezza ed il facility management tra cui installazione di impianti, pulizie, trasporto valori, intelligence, travel security, cyber security ecc…

La nostra Mission :

Sicuritalia ha l’obiettivo di garantire ad organizzazioni e privati tutti i servizi e le tecnologie che rispondono al naturale bisogno di sicurezza, combinato con l'ottimale fruizione degli spazi occupati.

I nostri valori :

Il soddisfacimento assoluto e completo del Cliente e la professionalità dei servizi da noi erogati sono al centro della nostra cultura aziendale.

Candidate journey :

In Sicuritalia crediamo che sia importante il concetto di trasparenza. Per questo vogliamo che chi si appresta a sostenere un colloquio di selezione per la nostra azienda, conosca gli step a cui andrà in contro:

Lo screening dei CV avviene entro due settimane dall'apertura del Job Post.

Tutti i profili ricevono una risposta alla chiusura dello screening dei CV.

Gli step di selezione sono:

• Un primo contatto di approfondimento;
• Colloquio con un recruiter;
• Colloquio coi responsabili della funzione.
  
  

Generalmente il processo di selezione si chiude in 2 mesi dall’apertura del Job Post.

Il rispetto per il prossimo è uno dei valori su cui si fonda Sicuritalia, per questo motivo ci impegniamo a comunicare i feedback a tutti i candidati incontrati.

La nostra employee experience :

Fin dal primo giorno verrai accolto in azienda con un processo di Onboarding e Induction da parte del team HR di Talent Acquisition.

Tutti i neoassunti in Sicuritalia vengono accolti con un Welcome Kit, che ti consentirà di iniziare a familiarizzare con la nostra realtà, ricevendo gli strumenti necessari per entrare nella famiglia di Sicuritalia.

Durante il processo di Induction vengono presentati gli aspetti organizzativi dell’azienda, le aree produttive, le procedure/policy, i benefits e le piattaforme informatiche utili al proprio ruolo.